Cookie-instellingen

Deze website gebruikt Cookies.

Meer informatie over het gebruik van cookies en gegevensverwerking vindt u onder onze privacyverklaring.

U kunt hieronder uw cookie-instellingen kiezen en accepteren:

werken-bij-spaansen

Werken bij Spaansen

Spaansen hecht aan stabiele, langdurige relaties. Kansen zien en mogelijkheden creëren. Innovaties koppelen aan continuïteit om met zakelijk succesvolle projecten het Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO) in de praktijk van alle dag vorm te geven.

Ontdek wat Spaansen jou te bieden heeft!

Werken bij Spaansen

Spaansen zoekt collega's met kennis, ervaring en enthousiasme om samen met onze medewerkers 'het gezicht' van Spaansen te zijn en deel uit te maken van een innovatief en betrokken familiebedrijf. Voor onze medewerkers is er ruimte voor professionele en persoonlijke ontwikkeling. 

Stage of leerwerkplek

Spaansen is voortdurend op zoek naar enthousiaste leerlingen en stagiair(e)s die zich verder willen ontwikkelen in ons familiebedrijf. Binnen Spaansen zijn er diverse mogelijkheden voor jou. Eén ding kunnen we je garanderen: je gaat in korte tijd veel leren!

Loopbaan
mogelijkheden

Spaansen hecht belang aan persoonlijke ontwikkeling en biedt medewerkers de mogelijkheid tot het volgen van opleidingen en nascholing. Er wordt geïnvesteerd in bijscholing met betrekking tot veiligheid, jaarlijkse nascholing voor de Code 95 en ook individuele opleidingstrajecten zijn mogelijk.

De sollicitatieprocedure

Indien je geïnteresseerd bent in één van onze vacatures, kun je via de link in de vacaturetekst solliciteren. Een open sollicitatie verzenden kan via de button 'open sollicitatie', of 'open sollicitatie stage of leerwerkplek'. Na de sluitingsdatum van de vacature, maken wij een eerste selectie uit de sollicitanten.


Op basis van deze selectie besluiten wij welke kandidaten wij zullen uitnodigen voor een eerste sollicitatiegesprek. Na dit gesprek bepalen wij welke kandidaten worden uitgenodigd voor een tweede sollicitatiegesprek. De selectieprocedure wordt afgesloten met een arbeidsvoorwaardengesprek, waarin afspraken worden gemaakt over de startdatum en de arbeidsvoorwaarden.


Alle kandidaten ontvangen altijd een reactie van ons. Indien wij op dit moment geen passende vacature hebben, maar je gegevens wel onze interesse hebben gewekt, kunnen wij besluiten je sollicitatie in portefeuille te bewaren voor het moment waarop er een passende vacature vacant komt. Mocht dit aan de orde zijn, dan nemen wij contact met je op en vragen wij hiervoor je toestemming. De sollicitatie wordt uiterlijk zes maanden in portefeuille bewaard en daarna om privacy redenen vernietigd.

cartoon-kantoormedewerkster-sollicitatieprocedure-spaansen

Contact met P&O

Contactgegevens P&O

Postbus 10

1730 AA Winkel


Bezoekadres:

Scheidersweg 6

1731 LX Winkel

Ons P&O-team bestaat uit: 

- Nancy van 't Hof, Manager P&O;

- Laura Fokkema, Personeelsadviseur;

- Madelon Kooij, Personeelsadviseur;

- Mariëlle Molijn, Medewerker P&O.

Bellen of mailen?

Neem contact op met onze afdeling via 0224-541844 of pz@spaansen.nl

Meer over Spaansen

OVER ONS

De Spaansen Groep staat klaar voor de toekomst, waarin Verbinding de sleutel tot succes is.

NIEUWS

Spaansen is vol op in beweging. In ons nieuwsoverzicht lees je de laatste ontwikkelingen.

DE TRECHTER

Ieder halfjaar is er een nieuwe uitgave van ons bedrijfsblad 'De Trechter'.